- Ha obtenido exactamente la misma puntuación (13,96 puntos) que el pasado 19 de octubre en la valoración de la solicitud y documentación presentada
Tal y como informó BÉJAR EN EUROPA desde el pasado 19 de octubre, el candidato propuesto por el tribunal seleccionador para ocupar la plaza vacante de Secretario General en el Ayuntamiento de Béjar [funcionario interino de Clase de 1ª], y a la que se habían presentado un total de 18 aspirantes, fue José Vicente García consiguiendo un total de 13,96 puntos.
Posteriormente, el 11 de noviembre y ante un requerimiento de la Junta de Castilla y León, desde Alcaldía se resolvió «retrotraer las actuaciones del procedimiento de selección al momento previo a la constitución del Tribunal de Selección, dejando en consecuencia sin efecto todos los actos posteriores relativos a este asunto concreto». Al mismo tiempo, se anunciaba la sustitución de dos de los miembros de ese tribunal por funcionarios designados por Diputación de Salamanca.
Pues bien, llegados a este punto y con una nueva composición del tribunal, se ha vuelto a proponer a a José Vicente Revilla García para ser Secretario General en el Ayuntamiento de Béjar obteniendo exactamente la misma puntuación (13,96 puntos) en la valoración de la solicitud y documentación presentada. Incluso, el tribunal indica textualmente: «A la vista de las calificaciones totales resultantes, el órgano de selección decide que resulta innecesaria la realización de la entrevista prevista en las bases de la convocatoria».
Igualmente, se ha constituido una bolsa de empleo siguiendo el orden de puntuación con los otros 17 aspirantes no seleccionados.